Реорганизация предприятий

Существует несколько видов реорганизации предприятия: преобразование, выделение, разделение, присоединение, слияние

40000
3 месяца

Реорганизация ООО, как и любого другого предприятия, заключается в изменении его организационно-правовой формы, либо прекращении деятельности одного юридического лица с одновременной передачей всех его прав и обязанностей другому. Согласно российскому законодательству эта процедура может быть проведена путем выделения, присоединения, разделения, слияния или преобразования. Как правило, реорганизацию ООО проводят с целью создания нового или нескольких юридических лиц, объединения или разделения активов.

 

Такая форма как слияние подразумевает под собой создание нового юридического лица, которое принимает на себя все имущественные и неимущественные обязательства (обязанности и права) участвующих в слиянии. При этом организации, которые принимали участие в слиянии, перестают существовать в качестве отдельных юридических лиц и исключаются из государственных реестров.

 

Диаметрально противоположной к слиянию является процедура разделения. Эта форма реорганизации ООО представляет собой организацию новых юридических лиц со своими правами и обязанностями, которые были созданы из одного ранее функционировавшего, которое в свою очередь прекращает свое существование.

 

Такая форма как выделение очень похожа на разделение, за исключением одной детали — первоначальное юридическое лицо продолжает свою деятельность. Такая процедура характерна для предприятий, владельцами которых являются несколько человек, и которые хотят вести самостоятельную предпринимательскую деятельность, разделив бизнесы.

 

Еще одной формой реорганизации ООО является присоединение. Суть в том, что одно или несколько предприятий вливаются в уже функционирующее юридическое лицо, вместе с тем передавая ему все свои права и обязанности. Обычно такая процедура характерна для больших финансовых или промышленных холдингов, а также при объединении предприятий, которые функционируют в одной отрасли (перевод на единую акцию) либо при поглощении конкурентов.

 

Последней формой, в которой возможна реорганизация ООО, является преобразование. Преобразование предусматривает переход юридического лица из одной организационно-правовой формы в другую.